Vrouwen verdienden in 2019 minder dan mannen

Elk jaar wordt het verschil kleiner volgens het CBS. Het loonverschil tussen mannen en vrouwen is sinds 1995 gemiddeld 0,5 procent per jaar teruggelopen. 

Het verschil kan volgens het CBS verklaard worden door de banen met een loon van minstens 30 euro per uur. Mannen zijn daarin oververtegenwoordigd. Aan een kwart van alle mannen wordt minstens 30 euro per uur betaald, terwijl bij vrouwen dat met 14 procent aanzienlijk minder is.

In vijf op de zes banen wordt minder dan 30 euro per uur verdiend. Het gemiddelde uurloon van mannen en vrouwen is bij die banen nagenoeg gelijk aan elkaar. 

In 2019 hadden vrouwen gemiddeld wel een hoger netto-uurloon van 16,64 euro om 16,95. Dat vrouwen een hoger netto-uurloon hadden, komt doordat beter betaalde banen ook zwaarder belast worden.

Het gemiddelde jaarloon in 2019, inclusief bijzondere beloningen, was van vrouwen 38 procent lager dan dat van mannen. Dat verschil kan grotendeels verklaard worden door het lagere aantal uren dat door vrouwen gewerkt werd. Mannen werkten gemiddeld 33 uur per week en vrouwen 25 uur. ANP