Onlangs is mijn contract beëindigd bij een ex-werkgever.
Kort hierop ben ik aangenomen bij een ander bedrijf welke onder dezelfde organisatie valt. Nu heeft mijn ex-werkgever mijn nieuwe werkgever gecontacteerd om aan te geven dat het niet gewenst is dat ik mijn werkzaamheden uitvoer bij de nieuwe werkgever. Dit o.a. vanwege eventueel contact met oud-collega's. Hierop heeft mijn nieuwe werkgever, met het oog op de relatie tussen de businesspartners, besloten mijn contract te beëindigen in mijn proeftijd. Contractueel gezien zou dit allemaal vast mogen, toch lijkt mij dat dit niet zomaar door de beugel kan..