Mijn vraag:
Ik kreeg van mijn werkgever de mededeling dat hij voor mij ontslag wil aanvragen voor 3,5 uur. Ik werk 18 uur. Tevens werkt er een collega op 0 uren contract die wel blijft werken voor 10 uur.
Kan mijn werkgever dit zomaar doen?
Ergens heb ik gelezen dat deeltijdontslag bij meer dan 10 uur werk alleen maar kan voor 5 uur of meer. klopt dit