Heb bij mijn vorige werkgever een concurrentriebeding van 5 jaar getekend. Functie: techn. tekenaar/werkvoorbereider. (Heb geen comm. functie vervuld) Nu wil ik bij een bedrijf beginnen welke met naam wordt genoemd in betreffende conc.beding van vorige werkgever. Advocaten zijn aan het communiceren. Heb ik een kans dat conc.beding ongeldig wordt verklaard of verminderd?
Concurrentiebeding is veelal voor werknemers die een comm. /management functie bekleden?