Studieschuld werknemer

Ik heb een jaarcontract bij mijn werkgever en een studieovereenkomst met een bijbehorende studieschuld van 5630 euro. Op 14 juni loopt mijn contract af en mij is al te kennen gegeven dat dit niet verlengd wordt. Nu wil mijn werkgever vanaf deze maand alvast 500 euro per maand inhouden op mijn salaris om mijn studieschuld in te lossen, maar in mijn studieovereenkomst staat dat ik het moet terugbetalen als ik als medewerker het dienstverband beëindig, terwijl hij per 14 juni zelf het contract niet verlengd. Wat kan ik het beste doen om te voorkomen dat ik in februari al met 500 euro minder moet doen? Hij heeft overigens in december een mail gestuurd met de volgende stelling hierin verwerkt:

“

Als je voor 15-1-2009 ontslag neemt, ontslaan wij je van de verplichting tot terugbetaling van de studieschuld.

In geval je later ontslag neemt, laten we per kalendermaand 15 % van de studieschuld vervallen.

”

Mijns inziens kan de hoogte van de schuld dus ook pas bepaald worden als ik ontslag neem.